Πολύ λίγες εταιρείες είναι σε θέση να προσφέρουν στους υπαλλήλους τους την παγκόσμια εμβέλεια που χαρακτηρίζει τη Visa. Αυτή είναι η δύναμη του «My Everywhere» της Visa – μία μεγάλη επωνυμία με απεριόριστες δυνατότητες.
Η εμπειρία Visa
Ελάτε στην ομάδα της Visa και βοηθήστε στην αλλαγή του τρόπου πληρωμής σε όλο τον κόσμο.
Αν και η Visa δραστηριοποιείται σε πάνω από 200 χώρες και εδάφη, είμαστε μια δεμένη ομάδα η οποία απαριθμεί περίπου 10.000 μέλη. Αυτό σημαίνει ότι ο κάθε υπάλληλος μπορεί να έχει πραγματική συμβολή στο πεδίο που τον ενδιαφέρει, είτε πρόκειται για την τεχνολογία πληρωμών είτε για την κοινωνική υπευθυνότητα, τη μηχανική, την οικονομική ένταξη ή τις χορηγίες μάρκετινγκ.
Προσελκύουμε ορισμένα από τα λαμπρότερα μυαλά του κλάδου
Και αν τα χρήματα μπορούσαν να είναι φωτόνια και νετρόνια; Αυτό οραματίστηκε ο ιδρυτής της Visa, Dee Hock, περισσότερο από 50 χρόνια πριν. Στηριζόμενη σε αυτό το όραμα, η Visa συνεχίζει να αναπτύσσεται με βάση τους δίδυμους πυλώνες της καινοτομίας και της δημιουργικότητας. Από τη δημιουργία της πρώτης πιστωτικής κάρτας γενικής χρήσης έως την παρουσίαση του VisaNet, του μεγαλύτερου δικτύου ηλεκτρονικών πληρωμών στον κόσμο, η εργασία μας έφερε επανάσταση στον τρόπο με τον οποίο πληρώνουν και πληρώνονται οι άνθρωποι - και τα καλύτερα δεν έχουν έρθει ακόμα.
Η νοημοσύνη που τροφοδοτεί το μέλλον
Εάν είστε άτομο που χαρακτηρίζεται από περιέργεια, ευφυΐα και πάθος για να εργαστείτε στον κόσμο των πληρωμών, έχουμε μια θέση για εσάς στη Visa.
Η ομάδα μας περιλαμβάνει μαθηματικούς και μηχανικούς, τεχνολόγους και ψυχολόγους, ειδικούς του μάρκετινγκ και μάνατζερ - ανθρώπους που προέρχονται από μια ευρεία γκάμα εκπαιδευτικού υπόβαθρου, εργασιακών εμπειριών και στόχων ζωής. Είμαστε υπερήφανοι διότι βοηθούμε τους υπαλλήλους μας να βρουν το Παντού τους στη Visa.
Ένα μέρος όπου όλοι γίνονται αποδεκτοί παντού. Αυτό είναι όχι μόνο το όραμά μας, αλλά και το πάθος μας. Πιστεύουμε ότι όταν ο καθένας από εμάς έχει την ευκαιρία να ανακαλύψει τις πραγματικές του δυνατότητες, αυτά που μπορούμε να καταφέρουμε μαζί δεν έχουν περιορισμό. Πιστεύουμε ότι αυτή η ποικιλία στο υπόβαθρο, τις δεξιότητες και τις εμπειρίες των υπαλλήλων μας είναι ο παράγοντας της επιτυχίας μας. Ο κάθε υπάλληλος φέρνει μια νέα προοπτική στο τραπέζι. Για να υποστηρίξουμε αυτή τη δέσμευση, χορηγούμε ομάδες υπαλλήλων που σχετίζονται με τη Διαφορετικότητα και την Ένταξη, συμπεριλαμβανομένων ομάδων πόρων για τους υπαλλήλους, τμημάτων διαφορετικότητας και ένταξης, καθώς και των ομάδων συμμάχων. Αυτές οι ομάδες διοργανώνουν εκδηλώσεις όπως σεμινάρια, εργαστήρια και παρουσιάσεις για την προώθηση της διαφορετικότητας και της περαιτέρω εξέλιξης των υπαλλήλων.
Ίσες ευκαιρίες απασχόλησης
H Visa αποδίδει μεγάλη σημασία στις ίσες ευκαιρίες και καταβάλλει κάθε δυνατή προσπάθεια για πλήρη συμμόρφωση με τους νόμους, τις διατάξεις και τους κανονισμούς που αφορούν τις ίσες ευκαιρίες απασχόλησης, για όλους τους αιτούντες εργασία και τους υπαλλήλους. Πολιτική μας είναι η παροχή ίσων ευκαιριών σε όλες τις αποφάσεις απασχόλησης, συμπεριλαμβανομένων των προαγωγών, των προσλήψεων, των εκπαιδεύσεων, των αποζημιώσεων, των παροχών, των μεταθέσεων, των αδειών, των λύσεων σχέσεων εργασίας, των απολύσεων, καθώς και των προγραμμάτων αναψυχής και κοινωνικής πρόνοιας.
Η Visa απαγορεύει τις διακρίσεις λόγω φυλής, χρώματος, φύλου (συμπεριλαμβανομένου του φυλετικού προσδιορισμού, της τεκνοποίησης και συναφής κατάστασης υγείας), σεξουαλικού προσανατολισμού, ταυτότητας ή/και έκφρασης φύλου, δόγματος, θρησκείας, ηλικίας, οικογενειακής κατάστασης, εθνικής προέλευσης, καταγωγής, εγκυμοσύνης, ιατρικών προβλημάτων, ιδιότητας βετεράνου πολέμου, ιθαγένειας, σωματικής ή ψυχικής αναπηρίας και κάθε άλλου χαρακτηριστικού που δεν σχετίζεται με τις απαιτήσεις της θέσης εργασίας και προστατεύεται από τους ισχύοντες νόμους ή τις τοπικές διατάξεις.
Είμαστε υπερήφανοι για το γεγονός ότι οι περίπου 10.000 υπάλληλοί μας θεωρούν τη Visa το Παντού τους. Αξιοποιώντας το πάθος και την ευφυΐα τους, φέρνουν τις πλέον καινοτόμες ιδέες στον τομέα καρτών πληρωμής. Εμείς, από την πλευρά μας, δημιουργήσαμε για αυτούς ένα πακέτο συνολικών ανταμοιβών που διασφαλίζει ότι ανταμείβονται, αποζημιώνονται και λαμβάνουν φροντίδα με τρόπο που ταιριάζει στις ανάγκες και τις προσδοκίες τους.
Αν και οι επιμέρους παροχές ποικίλουν ανάλογα με τη χώρα, όλοι οι υπάλληλοι της Visa λαμβάνουν ασφάλιση υγείας, ασφάλιση ζωής, προγράμματα αποταμίευσης, διακοπές και άδειες μετ’ αποδοχών. Εάν θέλετε να έχουν μεγαλύτερο αντίκτυπο τα χρήματα που δίνετε σε φιλανθρωπίες, το πρόγραμμά μας Matching Gift για τους υπαλλήλους μας είναι από τα καλύτερα στον χώρο.
Επίσης, αναγνωρίζουμε σταθερά τα επιτεύγματα των υπαλλήλων μας και το δείχνουμε με ανταμοιβές βάσει απόδοσης, επιβραβεύσεις εξυπηρέτησης ή μπόνους σύστασης ταλαντούχων υποψηφίων.
Πρόγραμμα εθελοντών υπαλλήλων
Οι υπάλληλοι χρησιμοποιούν το GivingStation για να παρακολουθούν τις ώρες εθελοντισμού που παρέχουν.
Πρόγραμμα Βραβείων για τους Εθελοντές της Visa
Δύο φορές τον χρόνο, η Visa τιμά έναν υπάλληλο από κάθε περιοχή βάσει του αριθμού ωρών εθελοντισμού που έχει καταχωρίσει στο GivingStation.
Είστε έτοιμος/η να βρείτε την ευκαιρία που θα σας οδηγήσει στο Παντού σας;
Η περιπέτεια της καριέρας σας ξεκινά εδώ.
Αναζήτηση θέσεων εργασίας